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《彭博》披露,特斯拉为执行长马斯克制定1兆(1兆等于1万亿)美元的天价薪酬方案,董事会与马斯克进行长达 7 个月的谈判,谈判期间马斯克要求拿到 25% 投票权,并要求为过去服务获得充分报酬,否则就离开公司。
报道指出,特斯拉为执行长马斯克提出约1兆美元的新薪酬协议,如此大手笔的薪酬方案在美国企业上堪称史无前例。
根据特斯拉5日提交的文件,马斯克可能额外取得的股份,有望使其特斯拉股权推升至25%以上,目前他持股18%。
报道称,在谈判过程,马斯克强调必须获得公司至少 25% 投票权,这是他去年在 X 平台提出的议题,并要求为过去服务获得充分报酬,马斯克并放话若拿不到想要的条件就走人。
根据新协议,马斯克必须继续担任特斯拉执行长或负责产品或营运的高阶主管,才能获得这些股份,为了获得这些股份,马斯克必须达到多个里程碑,例如交付100万个Optimus 机器人和2000万辆特斯拉汽车,拥有100万辆自动驾驶计程车投入商业运营,以及调整后息税折旧摊销前利润(Ebitda)达到4000亿美元。
特斯拉在给股东的信函中称,留住与激励马斯克对特斯拉达成这些目标,并成为史上最有价值的企业至关重要。
特斯拉向马斯克提出天价薪酬方案。(欧新社)
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