万维读者网记者唯一编译报道: CNBC刊登的文章说， 由于美国薪水近年来增长很小，而中国劳务市场的薪水增长很快，预期不久美国企业就可能在竞争中超过中国。
Conference Board的资深经济学家Bart van Ark说，虽然中国薪酬水平目前还是低于美国，但是美国有更好的科技，交通运输和服务，这可以起到帮助美国企业的作用。
在中国的大城市里，就业人士的薪水增长很快，因此不少企业不得不搬到薪酬水平较低的小城市，但是小地方的基本设施又跟不上。
Global and International Equities的总裁Virginie Maisonneuve说，疲软的美元对美国企业的竞争力有帮助，其中一部分好处表现在就是薪酬方面。比如在危机中，通用汽车公司辞退了那些薪水加福利达到每小时70美元的工人。最近Volkswagen在田纳西的工厂招来的新工人，薪水加福利等于时薪27美元而已。
根据2007年的National Agreement, 美国汽车行业的工会员工起薪时每小时15美元。
(www.creaders.net专稿)今年第二季度，美国的劳工成本上升2.2%，比第一季度要低。失业率在逐渐下降，十月份降低到9%，经济学家们认为未来几个月都将是这个水平。
Van Ark说：由于美国薪酬大幅度下调，不少企业从国外搬回来本土，不过问题是这对于美国的经济增长影响有多大？他指出美国的出口业比欧洲小很多。
Maisonneuve认为中国目前来讲明显还有竞争力，但是仅从薪水来这一方面看，中美已经差不多一样了。
(www.creaders.net专稿)因此，不用很久美国企业的竞争力会超过中国。
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