近日，世界经济论坛公布了2019年全球竞争力指数报告，印度从去年的位置上下滑10位至第68位。这已经是印度排名连续第三年下降了。
世界经济论坛在报告中表示，印度经济增速的大幅放缓已经影响到其在全球竞争力方面的排名。数据显示，印度经济增速已经连续下降5个季度。今年4—6月的经济增速仅为5%，为近6年来的最低水平。
2014年莫迪上台成为印度总理。报告指出，在莫迪执政初期，印度在全球竞争力指数上的排名显著提升，这一度让莫迪政府高兴不已。不过这一好景不长，从2017年开始，印度的排名开始下跌，并一直跌到了今年，“成功”实现“三连跌”。可以说，莫迪在第一任期内带领印度取得的竞争力成就，现在几乎已经消失不见。
是什么方面拖累了印度的排名，让印度不断靠后呢？
报告指出，印度在劳动力市场的表现，最大程度上拉低了印度的整体排名。报告称：“印度劳动力市场的显著特点是，缺乏保护工人权益、劳动力市场政策不完善，以及女性参与度极低。”
报告表示，印度男性和女性劳动者的比例相差悬殊，虽然印度有越来越多的女性接受高等教育，但是进入劳动力市场的女性数量与之并不匹配。在当地传统文化的压力之下，不少有教育背景的女性最终还是选择了做家庭主妇。
报告还说，虽然印度拥有一流的创新能力，但是印度劳动力市场的整体素质依然不高。尽管很多印度人正处在技术进步的最前沿，但大多数劳动力人口的专业技能依然不足。
已经开始第二任期的印度总理莫迪，目前提出改革旧的劳动法，并改善公司的经营条件。这一提议很有可能会削弱对工人的法律保护，不过，鉴于莫迪领导的政党在议会两院中占据多数席位，即便是有人反对，修改现行的劳动法也不会有多困难。
除在劳动力市场上表现乏力以外，印度崩溃的公共教育体系和极低的社会流动性，加剧了该国收入的不平等，造成愈发严重的贫富差距。
上面提到的这些原因，都是造成如今印度全球竞争力排名的重要因素，而这怪谁呢？也许今年刚刚成功连任的莫迪总理最清楚了。
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